Quando contratar terceirizados?

Para funções pontuais ou que não exigem vínculo permanente com a empresa, a terceirização pode ser vantajosa, reduzindo custos e aumentando a flexibilidade. Além disso, ao contratar terceirizados, a empresa pode se beneficiar da expertise especializada que esses profissionais trazem, sem a necessidade de investir em treinamentos extensivos.

Diferença de funções:

Cada tipo de contratação atende a funções específicas. As funções de core business, que impactam diretamente a estratégia da empresa, geralmente exigem a contratação CLT, enquanto atividades mais operacionais ou sazonais podem ser terceirizadas.

Avalie custos e faça um planejamento contábil:

Antes de tomar qualquer decisão, avalie os custos de ambas as opções. Certifique-se de que o contrato com os terceirizados seja bem estruturado, com cláusulas claras para evitar complicações futuras.